Revisión 360º Global
La Revisión 360º es una herramienta diseñada para ayudarte a desarrollarte a través de recibir retroalimentación de tu supervisor, compañeros y el equipo tanto como tus propias observaciones. Provee un medio para autorreflexión a través de preguntar a otros qué observan sobre tí.
¿Qué es la Revisión global 360º?
La Revisión global 360º está diseñada para ayudar a una persona a desarrollarse a través de recibir retroalimentación de su director, de los coordinadores por quienes es responsable y de sus iguales. Provee una oportunidad para autorreflexión y crecimiento a través de lo que se observa por las personas que tienen relaciones variadas con el coordinador -- una revisión de "360" grados.
La retroalimentación se recibe a través de cuestionarios. Una persona (el "Revisado" o "Revisada") que quiere retroalimentación para crecer inicia la revisión e invita a sus amigos, los coordinadores por quienes es responsable, sus compañeros iguales y sus supervisores (todos "Revisores") a ayudar a través de cumplir un cuestionario. Se envían automáticamente una invitación con un enlace personalizado por correo electrónico a todos los "Revisores" escogidos por el "Revisado" o la "Revisada." Cada persona utilizando el sistema de Global 360 se crea un perfil con una dirección de correo electrónico y su nombre. También se pueden personalizar el idioma, el país y nombre preferido en el perfil.
Una vez el Revisado o Revisada tenga suficientes cuestionarios cumplidos, el Consultor/Facilitador, escogido por el Revisad@, generará un informe resumen de los cuestionarios y programar una hora para hablar de la retroalimentación. Luego, el Consultor/Facilitador y el Revisad@ hablarán de maneras de que pueda crecer el Revisad@ basado en lo que se haya aprendido de la retroalimentación y crearán un plan para su desarrollo.
Este vídeo te da una visión de conjunto útil del proceso de la Revisión global 360º:
Pincha aquí para visitar la página de la Revisión global 360º.
Para comenzar
How do I get started?
Visita la página de la Revisión global 360º en global360review.com. Una vez te das de alta con tu nombre y correo electrónico, llegarás a tu Dashboard (Tablero).
Personalizar tu cuenta
Desde tu Dashboard, puedes pinchar la "Account" (Cuenta) para ver tu perfil básico. Por favor, pincha el enlace de "Editar cuenta" y añade tu nombre preferido y tu información de país para personalizar tu experiencia G360. Cuenta pestaña para ver tu perfil básico. Por favor, pincha el enlace "Editar tu cuenta" y añade tu Nombre preferido y tu información País para personalizar tu experiencia G360.
Iniciar una Revisión
Para iniciar una revisión, pincha el enlace "Iniciar Revisión" en tu Dashboard (Tablero).
En la página Iniciar Revisión escoge si quieres escoger una revisión para ti mismo (columna izquierda) o otra persona (columna derecha). Escoge el Tipo de revisión y escoge la Fecha Límite. (La configuración por defecto es un mes. Puedes cambiar la fecha límite si prefieres.) Pincha el botón "Continuar" para completar el proceso de iniciar una revisión.
Para más información, puedes ver los vídeos en la Página Global 360 bajo la pestaña Resources >> Información útil o puedes verlos abajo.
¿Qué es la Revisión global 360º?
La Revisión global 360º está diseñada para ayudar a una persona a desarrollarse a través de recibir retroalimentación de su director, de los coordinadores por quienes es responsable y de sus iguales. Provee una oportunidad para autorreflexión y crecimiento a través de lo que se observa por las personas que tienen relaciones variadas con el coordinador -- una revisión de "360" grados.
La retroalimentación se recibe a través de cuestionarios. Una persona (el "Revisado" o "Revisada") que quiere retroalimentación para crecer inicia la revisión e invita a sus amigos, los coordinadores por quienes es responsable, sus compañeros iguales y sus supervisores (todos "Revisores") a ayudar a través de cumplir un cuestionario. Se envían automáticamente una invitación con un enlace personalizado por correo electrónico a todos los "Revisores" escogidos por el "Revisado" o la "Revisada." Cada persona utilizando el sistema de Global 360 se crea un perfil con una dirección de correo electrónico y su nombre. También se pueden personalizar el idioma, el país y nombre preferido en el perfil.
Una vez el Revisado o Revisada tenga suficientes cuestionarios cumplidos, el Consultor/Facilitador, escogido por el Revisad@, generará un informe resumen de los cuestionarios y programar una hora para hablar de la retroalimentación. Luego, el Consultor/Facilitador y el Revisad@ hablarán de maneras de que pueda crecer el Revisad@ basado en lo que se haya aprendido de la retroalimentación y crearán un plan para su desarrollo.
Este vídeo te da una visión de conjunto útil del proceso de la Revisión global 360º:
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Una vez te das de alta con tu nombre y correo electrónico, llegarás a tu Dashboard (Tablero).
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Para iniciar una revisión, pincha el enlace "Iniciar Revisión" en tu Dashboard (Tablero).
En la página Iniciar Revisión escoge si quieres escoger una revisión para ti mismo (columna izquierda) o otra persona (columna derecha). Escoge el Tipo de revisión y escoge la Fecha Límite. (La configuración por defecto es un mes. Puedes cambiar la fecha límite si prefieres.) Pincha el botón "Continuar" para completar el proceso de iniciar una revisión.
Para más información, puedes ver los vídeos en la Página Global 360 bajo la pestaña Resources >> Información útil o puedes verlos abajo.
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